Prud’hommes : comment faire condamner un salarié pour procédure abusive ?
Prud'hommes - procédure abusive
Pourquoi les salariés saisissent de moins en moins les prud’hommes ?
« le contentieux employeurs/salariés s’est peut-être déplacé ailleurs notamment devant le pôle social des tribunaux judiciaires à travers l’augmentation des contentieux relatifs aux accidents du travail, aux maladies professionnelles, aux fautes inexcusables des employeurs… » témoigne Maître Eric Rocheblave, avocat spécialiste en droit du travail et droit de la sécurité sociale, auprès de CADREMPLOI
Comment saisir le Conseil de Prud'hommes de Montpellier ?
Comment saisir le Conseil de Prud'hommes de Montpellier ?
L’adage « testis unus, testis nullus » s’applique-t-il aux Prud’hommes ?
L’adage « testis unus, testis nullus » s’applique-t-il aux Prud’hommes ?
Appel prud’hommes : changer d’avocat et choisir un avocat spécialiste en droit du travail
Vous avez perdu devant le Conseil de Prud’hommes ? Vous n’avez plus confiance en votre avocat ? Vous souhaitez changer d’avocat en cours de procédure ? Vous souhaitez changer d’avocat et choisir un avocat spécialiste ? Pourquoi choisir un avocat spécialiste droit du travail ? Pourquoi choisir Maître Eric ROCHEBLAVE avocat spécialisé droit du travail ?
Prud’hommes : employeurs, ne vous laissez pas injurier, outrager ou diffamer dans les conclusions des salariés !
Prud’hommes : employeurs, ne vous laissez pas injurier, outrager ou diffamer dans les conclusions des salariés !
Les preuves illicites sont désormais admises pour se défendre aux Prud’hommes
Preuve – Prud’hommes – Conseil de Prud’hommes - Enregistrements – Fichiers – Preuve libre – Preuve illicite - Avocat
Pourquoi et comment être reconnu(e) comme salarié(e) personne vulnérable au COVID-19 ?
Personne vulnérable - Personne vulnérable chômage partiel - Personne vulnérable télétravail - Personnes vulnérables au COVID-19 – Télétravail – Mesures de protections renforcées – Activité partielle – Médecin du travail