L’exécution déloyale du contrat de travail par le salarié
Les contraintes de la CGSS Martinique sont nulles si elle ne justifie pas de ses mises en demeure préalables
Les contraintes de la CGSS Martinique sont nulles si elle ne justifie pas de ses mises en demeure préalables
La simple lecture par un salarié d’une lettre de son employeur peut lui provoquer un accident du travail
N’est pas justifié le licenciement d’un salarié qui a répondu « je te pisse à la raie » à son supérieur hiérarchique qui l’a provoqué
Coronavirus : un salarié malade est-il fautif de continuer à travailler ?
Le licenciement d’un salarié après l’annonce de son burn-out peut être annulé pour discrimination